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8月28日，水發(fā)能源集團召開第一批“雛鷹向陽”掛職鍛煉和以干帶訓青年干部座談會，對掛職鍛煉和以干代訓青年干部進行集體談話，送行赴任。水發(fā)能源集團黨委副書記、總經(jīng)理周廣彥，掛職鍛煉和以干帶訓干部、接收單位和派駐單位負責人參加會議。

周廣彥表示，為進一步鍛煉培養(yǎng)青年干部，加大干部交流和優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)力度，為高質(zhì)量發(fā)展提供人才智力支撐，水發(fā)能源實施了“雛鷹向陽”青年干部掛職鍛煉和以干代訓活動。選派優(yōu)秀青年干部掛職學習鍛煉是各公司之間交流協(xié)作融合的重要途徑，是水發(fā)能源培養(yǎng)青年干部的重要舉措。對掛職鍛煉和以干帶訓青年干部們，周廣彥寄予三點希望和要求，一是要戒驕戒躁，腳踏實地，盡快熟悉適應新的工作崗位，做出成績，實現(xiàn)自我；二是根據(jù)派駐單位和派出單位實際情況，工作要有序推進，有序交接；三是要充分發(fā)揮自身所學、自身所長，將先進的工作方法、優(yōu)良的工作作風、扎實的工作本領帶到新的工作崗位上，推動各項工作取得新的進展。

會上，掛職鍛煉和以干代訓干部、接收單位和派駐單位負責人做了表態(tài)發(fā)言。參加會議的掛職鍛煉和以干代訓干部紛紛表示，“雛鷹向陽”青年干部掛職鍛煉和以干代訓活動，為年輕干部搭建了一個挖掘潛力、提升自我的平臺，要珍惜機會，深入學習，踏實工作，推動自己在挑戰(zhàn)中不斷進步成長。（馬業(yè)飛 供稿）